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CHANCELIER BANQUES

QUATRE PILIERS POUR ÉTABLIR LA CONFIANCE DANS LES ÉCOLES PUBLIQUES DE NYC

1. RÉIMAGINER L'EXPÉRIENCE ÉTUDIANTE

Career Pathways Initiative —créant un apprentissage et des parcours liés à la carrière pour tous nos étudiants afin de les aider à activer leur passion et leur sens du but.
Veiller à ce que tous les étudiants obtiennent leur diplôme avec un plan solide et une longueur d'avance sur la voie de la classe moyenne, y compris la littératie financière et les compétences civiques.
Aider nos enfants à devenir de bons lecteurs.
Veiller à ce que chacun de nos élèves reçoive un enseignement solide et basé sur la phonétique dès le début.
S'appuyer sur les outils de dépistage universels qui identifient le risque de dyslexie pour adapter des réponses plus efficaces aux âges les plus précoces possibles ; renforcer l'éducation de la petite enfance.
Création d'un conseil consultatif sur l'alphabétisation.
Apprentissage virtuel - élargir les options virtuelles pour les étudiants.

Identifier les pratiques étonnantes dans tout notre système et les partager via un système de partage des connaissances à la pointe de la technologie afin qu'elles deviennent des modèles que d'autres écoles peuvent essayer d'imiter.
Élargir les possibilités d'apprentissage accéléré dans chaque école.

Travailler avec le bureau du maire pour augmenter le nombre d'agents de sécurité scolaire.
Collaborer avec des partenaires communautaires pour soutenir la sécurité scolaire, la santé mentale, l'assiduité et l'enrichissement.
Étendre l'apprentissage au-delà des quatre murs de la salle de classe pour nourrir l'âme de nos enfants avec des visites de musées, de parcs et d'activités en plein air.
Accroître la capacité de nos écoles à fournir des pratiques de pleine conscience de qualité qui sont scientifiquement recherchées, fondées sur des preuves et adaptées à la culture